本书运用演化方法来解释现代社会中组织、种群和共同体的起源，并将组织的真实形象置于最显著的位置。由于本书的贡献，先后荣获乔治?特里图书奖最佳管理学著作奖、马克斯?韦伯最佳著作奖、瑞典国际创业与小企业研究奖。
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6.3
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CHAPTER 1 第1章 导论
1.1 为何要写本书
1.2 何为组织
1.3 本书主要讲了什么
1.4 各章内容要点
研究问题
第一部分 组织和管理理论的演化视角分析
CHAPTER 2 第2章 演化方法
CHAPTER 3 第3章 演化方法如何与其他方法相关联
第二部分 组织涌现的概念化
CHAPTER 4 第4章 创业者和新组织的涌现
CHAPTER 5 第5章 组织边界
CHAPTER 6 第6章 组织形式
第三部分 组织和种群层面的转型
CHAPTER 7 第7章 组织转型
CHAPTER 8 第8章 组织和社会变化
第四部分 种群层面的动态
CHAPTER 9 第9章 新组织种群的涌现
CHAPTER 10 第10章 种群再生：创建和解散
第五部分 共同体的形成与演变
CHAPTER 11 第11章 共同体演化
APPENDIX A 附录A 研究设计和演化分析
1.研究示例概述
2.非实验性研究设计的优缺点
参考文献
管理人不可不读的经典
彼得·德鲁克全集
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