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经营管理
出 版 社: 人民邮电出版社
- 出版时间: 2005-3-1
- 字 数: 80000
- 版 次: 1
- 页 数: 95
- 印刷时间: 2005-3-1
- 开 本:
- 印 次:
- 纸 张: 胶版纸
- I S B N : 9787115130594
- 包 装: 平装
编辑推荐
一个非常精彩的故事,将价值观赋予到工作之中,该书将打开你的眼界。
《一分钟经理人》作者肯·布兰博士隆重推荐
态度决定一切,但价值观决定态度。
一本让人爱不释手的书。一坐下来,我就一页一页把全书读完了。
——卡特·麦克伦德 美洲银行证券公司总裁德意志银行美国分行前总裁
美国的公司将要发起一场革命,一场重新唤醒商业价值观的运动。梅杰博士将成为这场革命的领航人,他通过本书告诉人们,如何成为一名以价值观为导向的领导人。阅读本书,一起加入到这场革命中来吧!
——汤姆·希尔,美国雄鹰领导协会会长,《生活在顶点之上》一书作者,《心灵鸡汤企业家版》的合著者之一
近年来,很少有能让人认真读完的经管书籍。本书不同,它的故事引人入胜、内容真实生动、论证清晰有力,讲述了一群人如何通过共同创造和拥有核心价值观,而成为一个团队的。
——柯蒂斯·W·库克,圣地亚哥大学商业管理学院院长
当今社会,忙乱的节奏要求成功的领导者重新回到基础之中。在一整晚的阅读之后,我
“惊醒过来”,并“跟上了脚步”。本书给予我实用的办法,我将用它重建公司文化。
——多尼尔拉·苏利文,放射医学服务合作有限责任公司CEO
掌握了本书论述的以价值观为基础的领导力,就能够独自一人将一个衰败的公司转变为成功的企业。本书小说般引人入胜,充满令人耳目一新的文学性技巧,将一些简单但极其珍贵的管理技巧带给读者……去读吧!
——埃德·斯特恩纳格尔,1994年被收录进《计算机名人录》
CEO的私家珍藏读本。
——亚马逊网上书店的读者评论
本书告诉CEO一个不被股东抛弃的法门
——亚马逊网上书占的读者评论
《一分钟经理人》作者肯·布兰博士隆重推荐
态度决定一切,但价值观决定态度。
一本让人爱不释手的书。一坐下来,我就一页一页把全书读完了。
——卡特·麦克伦德 美洲银行证券公司总裁德意志银行美国分行前总裁
美国的公司将要发起一场革命,一场重新唤醒商业价值观的运动。梅杰博士将成为这场革命的领航人,他通过本书告诉人们,如何成为一名以价值观为导向的领导人。阅读本书,一起加入到这场革命中来吧!
——汤姆·希尔,美国雄鹰领导协会会长,《生活在顶点之上》一书作者,《心灵鸡汤企业家版》的合著者之一
近年来,很少有能让人认真读完的经管书籍。本书不同,它的故事引人入胜、内容真实生动、论证清晰有力,讲述了一群人如何通过共同创造和拥有核心价值观,而成为一个团队的。
——柯蒂斯·W·库克,圣地亚哥大学商业管理学院院长
当今社会,忙乱的节奏要求成功的领导者重新回到基础之中。在一整晚的阅读之后,我
“惊醒过来”,并“跟上了脚步”。本书给予我实用的办法,我将用它重建公司文化。
——多尼尔拉·苏利文,放射医学服务合作有限责任公司CEO
掌握了本书论述的以价值观为基础的领导力,就能够独自一人将一个衰败的公司转变为成功的企业。本书小说般引人入胜,充满令人耳目一新的文学性技巧,将一些简单但极其珍贵的管理技巧带给读者……去读吧!
——埃德·斯特恩纳格尔,1994年被收录进《计算机名人录》
CEO的私家珍藏读本。
——亚马逊网上书店的读者评论
本书告诉CEO一个不被股东抛弃的法门
——亚马逊网上书占的读者评论
内容简介
本书以扣人心弦,跌宕起伏的小说技巧,讲述了一个生动紧凑、如何树立企业领导权力与价值观的故事。态度决定一切,但态度决定于人的价值观。价值观是领导力的真正本源和基石,也是公司良性运营的基石,是公司之舵。本书深刻地论证了基本价值观的领导力的强大力量,清晰地阐明了企业树立核心价值观的实用方法和步骤,极具可操作性。
本书主人公CEO罗布,在面临被解雇的可能性时,得到橄榄球教练奥尔森的热情帮助。在一步步掌握原则和技能后,罗布最终让自己和企业摆脱了困境,重新铸就了企业领导力的基石,让自己成为掌控公司之舵的舵手。
若切实运用本书所揭示的真理,定会让你成为强有力的商业领导,以及同样重要的个人和家庭生活的主导者。本书亲切动人,图文并茂,既适合企业管理者阅读,也可以作为一般职员和读者塑造企业文化,培养领导力的轻松读物。
本书主人公CEO罗布,在面临被解雇的可能性时,得到橄榄球教练奥尔森的热情帮助。在一步步掌握原则和技能后,罗布最终让自己和企业摆脱了困境,重新铸就了企业领导力的基石,让自己成为掌控公司之舵的舵手。
若切实运用本书所揭示的真理,定会让你成为强有力的商业领导,以及同样重要的个人和家庭生活的主导者。本书亲切动人,图文并茂,既适合企业管理者阅读,也可以作为一般职员和读者塑造企业文化,培养领导力的轻松读物。
作者简介
肯尼斯·梅杰
毕业于斯坦福大学,是一名在美国具有影响力的管理顾问和导师。25年来,通过指引远景、价值观、原则和从商方法,他已经帮助过许多个人主管、国际公司、政府机构、非营利性组织和众多规模不一的公司走向成功。他的著术也很受好评,除难以计数的国际公司总裁和CEO外,他的作品还受到包括世界级管理咨询大师,《一分钟经理人》作者之一的肯·布兰博士等管理咨询大师们的赞誉和好评。
作为一名曾经的大学教授和学术研究者,梅杰博士也是总部设在圣地亚哥的MajerStrateties公司的创始人和CEO,该公司的目标是帮助企业适应急剧变化的商业世界,并永远保持前列。目前他还在圣地亚哥市的TEC中担任主席,这是一家多位企业总裁和CEO协同工作的国际性机构,是时他还是圣地亚哥大学企业家领导力协会的主要顾问。
毕业于斯坦福大学,是一名在美国具有影响力的管理顾问和导师。25年来,通过指引远景、价值观、原则和从商方法,他已经帮助过许多个人主管、国际公司、政府机构、非营利性组织和众多规模不一的公司走向成功。他的著术也很受好评,除难以计数的国际公司总裁和CEO外,他的作品还受到包括世界级管理咨询大师,《一分钟经理人》作者之一的肯·布兰博士等管理咨询大师们的赞誉和好评。
作为一名曾经的大学教授和学术研究者,梅杰博士也是总部设在圣地亚哥的MajerStrateties公司的创始人和CEO,该公司的目标是帮助企业适应急剧变化的商业世界,并永远保持前列。目前他还在圣地亚哥市的TEC中担任主席,这是一家多位企业总裁和CEO协同工作的国际性机构,是时他还是圣地亚哥大学企业家领导力协会的主要顾问。
目录
一、CEO,你被解雇了
二、噩梦的启示
三、两位女性的疑惑
四、公司面目全非
五、与橄榄球教练的偶遇
六、高悬于墙上的与进入人心的价值观
七、这只有罗布你个人的价值观
八、教练是如何建立球队的价值观的
九、主管会议上运用的一个绝妙方法
十、触及成员内心的一切热闹讨论会
十一、讨论在深入:成功、信任、平衡与乐趣
十二、讨论的结晶:共同得出核心价值观
十三、教练面授相宜:卓越三原则
十四、罗布的第四个原则
十五、执行:开始分组讨论并提议
十六、能人杰克的可怕危机:价值观迷失的后果
十七、再认识一条新的价值观:庆祝
十八、噩梦不再
二、噩梦的启示
三、两位女性的疑惑
四、公司面目全非
五、与橄榄球教练的偶遇
六、高悬于墙上的与进入人心的价值观
七、这只有罗布你个人的价值观
八、教练是如何建立球队的价值观的
九、主管会议上运用的一个绝妙方法
十、触及成员内心的一切热闹讨论会
十一、讨论在深入:成功、信任、平衡与乐趣
十二、讨论的结晶:共同得出核心价值观
十三、教练面授相宜:卓越三原则
十四、罗布的第四个原则
十五、执行:开始分组讨论并提议
十六、能人杰克的可怕危机:价值观迷失的后果
十七、再认识一条新的价值观:庆祝
十八、噩梦不再
书摘与插图

商品评论 共1条 (查看所有评论)
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发表于 2007-03-09 19:06
我订了一本书两个月了,也没收到!打电话一直不答复! 真是垃圾网站!!!!!!!!!!
服务更是差!!!!!!!!!!
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